Saper leggere i processi e le trasformazioni in corso nelle Pubbliche Amministrazioni, in particolare in realtà complesse come le PA centrali, saper gestire efficacemente i rapporti tra sedi centrali e sedi sul territorio, saper guidare il cambiamento del Paese in un'ottica di sostenibilità, richiede uno sguardo innovativo e grandi capacità manageriali.
Per questo occorre che sia le figure apicali, sia i funzionari della Pubblica Amministrazione siano dotati di competenze manageriali e multidisciplinari per poter sviluppare efficacemente nuove iniziative, azioni e progetti concreti. Occorre pertanto che possiedano competenza e strumenti per la trasformazione delle Pubbliche Amministrazioni Centrali
Il programma si articola in nove moduli:
1. Innovazione e digitalizzazione
2. Modelli organizzativi e risk management
3. People Strategy
4. Gestione finanziaria
5. Sistemi contabili pubblici
6. Sistemi di pianificazione e controllo
7. Service e quality management
8. Public Social Responsibility e Sostenibilità
9. Processi di riforma dei sistemi pubblici
I temi trattati in ciascuno dei 9 moduli didattici affrontano tutte le tematiche chiave per la gestione innovativa e manageriale della Pubblica Amministrazione. Tutti i corsi presentano, oltre a una panoramica generale, un focus applicativo sulle realtà degli delle PA Centrali.
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